求职信

有倡议的人赚取积分:求职信(i)的钥匙

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在每个选择过程中,我们必须向自己展示主动和坚决的人,以便以其他候选人的优势在一起。我们需要引起兴趣,区分自己,并对将评估我们候选资格的招聘人员或雇主有利地引起关注。

目标是双重:为了获得所需的求职面试,进入良好的基础和自信,赢得了一个积极的第一印象。 求职信扮演着决定性的作用 在上面。考虑到这些前提,这里有一些应指导您的起草求职信的​​关键指南。

好演示文稿信的钥匙:

1.定制:

在解决公司并指示您的特定品质时。

提示:对公司的活动,价值观,目标,结构和历史进行一些研究。这将有助于您在您的信中进行一些简短的个性化提到,展示属于该公司的主动性和动机。它将在求职面试中为您提供更多的服务,以表现在该组织内的真正兴趣。如今,我们没有借口:互联网对我们来说很容易:公司网站和社交网络为我们提供了很多数据。

对于您渴望的职位,如果不是自助,请查看您注册的工作列表(甚至类似的工作)。请参阅请求有哪些能力和要求,并尝试适应您可以作为此类需求的候选人提供的产品。

最后,还调查哪个人力资源或其他部门将收到和评估您的候选资源(信件和恢复)来定制初始标题和问候,并在特定组织中处理该人。您可以询问您是否何时进行ED或致电公司以收集信息。他会把你加起来。如果无法解决,请不要沮丧,您将能够执行通用问候语,而不会留下任何东西。

2.讲故事,产生兴趣....区分自己:

实际上,我们还在谈论定制这封信:给你的写作个人触感。在求职信(单页!)的结构和简明内,维护某些手续和主题指南,您可以自由地按照自己的方式录制必须记录的基本预算。你必须尝试钩住读者,向他发送同情事事,想了解更多关于你的信息;并生成一个绘图线程,带来一致性和致力于您的故事,过去的专业历史和您的下一个专业目标或未来的项目。以某种方式将其链接到您申请的位置。证明您成为该公司的一部分以及对您的重要性。

您甚至可以反映克服或努力的故事,或以迷人的方式表现出一定的学习。这不是关于讲“一个故事”并偏离(这封信必须简洁,简洁),或者用原创的线路(不要制作电影)。但敢于有点,避免在你的描述中受到无菌和非实质性。这将取决于您的良好使用语言和流体和有效的写作。如果与此同时,您展示了自己向该公司提供的原因,您可以兴奋,并具有自己的声音,您的候选资格会有所不同,并不令人难忘,而不是“一个人”。

3.把自己的价值放在价值上,选择一个很好的论证:

一旦你到达了这封信的中心部分,你必须专业地定义自己,以说服雇主,你是涵盖公司所提供的职位的理想候选者。符合点数二(生成兴趣,与“钩子”相关区分)提供客观数据和原因:引用成就;突出以前职位获得的经验,这些职位已经为您准备这项新的工作机会;证明了值得关注的决定;提及您的专业优点和您更具体的或更高层次的学术准备;叙述您的专业技能和个人特征,让您适合这份工作;将玉米饼转移到看似不利或消极的情况,将它们转化为增益;等等。

4.热情和信心:

到目前为止,您已经注意到辐射信心,能量和积极态度的人往往将猫带到水中。它发生在个人关系中,也是专业人士。如何将其应用于求职信?使用阳性语言,不要犹豫或否定地描述。如果您传达了负面体验,请这样展示个人或专业的改进。对自己很慷慨,但同时谦卑地衡量(没有人喜欢徒劳的人或Housphes)。谦卑还有其他东西:不要混淆谦虚,教育,正式。用奴隶或,直接球(奉承者)。提示:友好,始终保持交易中的优雅,但不要表明自己是一个顺从和世界末日的人。这是老式的,典型主义者,并不谈论你。

5.用勘误表处理写作和护理:

我们坚持着良好的写作的重要事项。观看语法​​,建立你的祈祷。提示:使用简短,易于理解和遵循短语来链接您要传达的不同想法。每个“主题块”将其放在一个单独的段落中。并不要用拼写错误和拼写错误(特别是最严重)或逗号和点或其他迹象和标点符号的拼写错误和拼写错误的卡片。你不想淹没雇主阅读。

你不必成为Garcia Marquez的语言。每个人都有他们的技能,除非您将您的人提供记者或作家,例如,他们不会通过您的语言选择您。但知道一切都会增加......有些事情仍然存在(在某些职业超过其他人)。只是努力不要发送“任何东西”写的,因为它最好不要发送任何东西。 Capisce?

6.“宪章”是对CV的理想补充,而不是其“BIS”(也不是您的自传):

不要在信中重复你的简历。每个文档都有其功能。在信中,您应该专注于开发,滥用或以其他方式呈现您简历的一些中心元素(最后的经验或最有价值的,竞争力,简介......)。始终简洁地。我注意到这一点:你的信必须简短。因此:问候;您展示了声称您的信件原因的段落;您将您的优势算在两个或最多三个段落中的位置(不是很长);您在最后一段中接近您的兴趣并确保您的目标:要求或提出面试。

下周我们将影响求职信的结构和手续,提供一些例子。我们将区分自发的自我候选资格和候选人以回应提供的要约。我们会告诉您一些与其他相关的提示,例如设计或交付。

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3 thoughts on “有倡议的人赚取积分:求职信(i)的钥匙

  1. Paula。 andrea rengifo. 说:

    下午好,估计:

    我住在哥伦比亚,我提供的服务非常震惊。我想知道你是否可以在这里适应我的国家和劳动力市场的一些服务,如果你建议你在你发给我的文件中让你在档案中向我传递给我。

    谢谢

    我对你的宝贵回应感到关注。

    1. ThetopWorkoutroutines. 说:

      嗨paula。为了更好地解决你的怀疑,你最好写信给我们 [电子邮件 protected] 我们将向您发送您需要的所有个性化信息。感谢您的关注!

  2. pingback:建议良好的结构和发送求职信(paperarte)|顶级大师|博客

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