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在课程2021 - 键和实际示例中撰写专业档案部分

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如何在2021年写下您的专业简历来查找工作

专业档案部分(管理概况的执行摘要)是最多的 时髦的 恢复多年。他来留下古典的风格 恢复 美国课程。它不被视为课程的“强制性”部分,但它已经实际上是不可或缺的。我们不开发简历以覆盖文书工作,但 证明我们是最好的候选人,专业档案将帮助您实现此目的。

就像你被介绍给一个人一样,逻辑上会有一个简短的演示作为将在课程中开放的对话中的序言,专业档案将构建这个演示并将您的牌面朝上在桌子上。但如何开发有效且有趣的专业个人资料?

什么是专业简介,它是什么?

专业简介的定义:

是关于 摘录或摘要,弥补了您的个人资料和职业生涯的基本要素,从而为特定选择过程中的候选人提供了什么。

你为什么要包括专业档案?

它将用于 根据您正在解决的工作目标,在选择过程中给予上下文并保持对您的候选资格。它是一种在招聘人员的眼中创造一个自己的第一象的乐器,将您与其他候选人区分开来。招聘人员将理解您包含一个简短的专业简介,因为它将允许您快速验证您符合您正在寻找的一些基本要求。如果您的专业简介摘要强大,您肯定会引起他们的注意,并记住您作为特色候选人。

此外, 并非所有职业和学术轨迹都易于理解的第一个近似,并且它们都没有与您申请的位置直接关系。在这些情况下,专业档案将标志着加入历史要点的坐标,使其成为一体的感觉并与您的就业兴趣联系起来,以便您的候选资格以逻辑的方式理解。简而言之,您将能够让招聘人员更轻松,您的候选资格将取得价值。

如何编写专业档案 - 创建您的价值主张和使用关键字

专业简介摘要声明:

重要的是专业简介声明是 简明扼要,明确和直接的消息。大约100 - 150字,用于参考是灵活的。通常,在段落或两个段落中结构。你应该很少超过三个段落。作为这样的短文本,您必须以关键字丰富。我们不想要稻草。每个句子都必须是必不可少的。这将帮助您自动课程筛选过滤器(ATS)。我们还建议您以粗体字母标记其中的一些关键字,以便它们很容易显示。

专业档案持有人:

建议 用持有人掌握专业档案。您可以将其升级为大约2到6个字。专业档案持有人必须包含演示文稿中最重要的关键字,并与您选择的作业优惠良好连接。专业的档案持有人是您演示文稿的硬核心,从中辐射所有的论点。

您应该在哪里包括专业档案?

当然,您必须包含专业档案 在简历开始时。最终没有,如有时这样做(它就像在谈话结束时向一个人介绍,而不是最初)。

如何让您的专业档案有吸引力?

如果您设法连接 关键的想法,给他们一个独特而激动人心的感觉,并讲短篇小说,你的专业档案将有更多的力量。它必须是富裕的文本,其主要信息最好将您定义为候选人。甚至超出了特定的候选资格,它必须是 “电梯间距” 或浓缩的“价值命题”,其中包含您的个人标记。

“这是我,这就是我所做的,这表征了我,这就是我如何从我专注于的公司为公司做出贡献。”

开发专业简介的实用建议:

你可以问问自己这个问题:如果您在口头展览中只有30-40秒销售您的候选资格:您如何展示自己,你会对自己说什么?您必须优先考虑最重要的事情并在精确的键中找到,使用很多限制的资源,时间。对于您的简历,您还有有限的资源:可用空间(招聘人员将花在您身上的时间)。做这项自我探索和综合来说是不是一项容易的任务,但我们将帮助您在本文中进行结构。

如何不应制作您的专业简介:

最糟糕的是你能做的 通过您的专业档案,它是一篇通用,含糊不清和不准确的文本,良好的意图或个人目标的声明,或者您的个人资料的一个特征,这些个人资料本质上没有提供关于您的候选资格的任何定义和差异的任何信息。如果你完成阅读你的个人资料时,招聘人员仍然不知道你带来了什么,你所做的是什么,你所知道的或能做什么,以及你的工作机会可以做些什么具体意义,你还没有做得好。

您的专业档案应该在简历中包含哪些项目?

层级:

您合并的层次结构水平, 与您申请的层次结构级别有关。例如 “高级技术人员高级经理经理......”

多年经验:

您积累的多年来,或者与特定要求有关的经验: 例如 “总共20多年的经验”,“能源部门的8年经验”“相关经验管理职责(+15岁);”自2015年以来,在战略层面巩固和管理运营管理职能“ 。

相关学术培训:

您拥有的最相关的资格或认证您申请的钥匙的钥匙:MBA,PMP,Scrum Master,高级工程师,工商管理学士,管理发展计划(PDD)......“。如果您有许多展示,请不要包含所有这些。只要什么意思是分化。

功能区,活动部门和专业:

功能区域,活动的部门和你根深蒂固的特色。您的专业优势:

  • 例如,对于kam: 通过管理密钥/战略账户来提及技能,或许提到了您积累更多经验或知识的不同B2B段。或者您可以谈判大型合同,研究市场,获取或保留账户,您对导师和领导业务团队的能力,您对理解和满足客户需求的方向等。
  • 例如,对于工业厂家主任: 提及您专注于生产,运营,技术项目,质量...和战略问题的行业的类型和行业大小,如生产模型的重组,生产效率例如,通过精益制造方法或项目的开放或扩展的项目改进。

软技能:

最佳定义您的态度和动机的技能,您的哲学,旨在解决您职业的方面,您的方式和关注特定的专业情况:

  • 例如,对于我们可以说的项目经理: “我是一个专业的 精力充沛,很多 共情兴奋的 我开始的所有项目。 我喜欢它 作为一个团队,在开放,创意和文化多样化的环境中。 我适应 快速到项目生命周期中的各种变化和情况。每时每刻, 我把客户放在中心 确保您的满意并为每个互动添加价值。我带领项目 坚决的态度 (解决问题) 能力影响 随着情绪智力和谈判技能的各处。“

出色的专业成就:

您特别重要的职业历史中最大的贡献或里程碑,以证明或增加以前确定的优势和能力的价值。 这将为您提供更大的合理性,您将获得一个坚实的论点,它将产生强烈影响距离。遵循上述示例:

  • 项目管理器的示例: “我参加了开创性/创新/大型/徽标/国际项目,如....”。
  • 锦鲤的例子: “在我的历史中作为锦鲤,我已经指示了高达+ x百万欧元的关键账户投资组合,具有可识别的电信和电信公司,如.....我已收到几个奖项,超过年度业务目标,并将自己定位为群体水平顶级表演者。“
  • 在工业厂家主任的情况下的例子:“在我的不同工厂的历史中,我已经设法将生产力提高了平均x%的x%,因为......“。

通过上述指南和示例,您可以更轻松地构建您的专业档案,回复招聘人员正在寻找的内容。如果您想在课程专业人员手中留下您的专业档案的分析和写作, 了解我们如何在此处帮助您在此处帮助您。

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